21-10-15
00:15
Τι ειδους μανατζμεντ ειναι αυτο, φιλε μου; Ο κακος και ανικανος υπαλληλος ειναι απλα για σουταρισμα. Η επιχειρηση δεν ειναι φιλανθρωπικο ιδρυμα. Απεναντιας ο ικανος υπαλληλος πρεπει να εχει και στηριξη και τις ευκαιριες για να εξελιχθει και να αξιοποιησει ολο το δυναμικο του, και οχι μονο για αυτον αλλά πρωτιστως για την εταιρια, εφοσον αυτη θα του δωσει τις δυνατοτητες να το κανει. Εκτος αν εννοεις κατι αλλο που δεν καταλαβα. Οποτε καποιες διευκρινισεις θα ηταν ευπροσδεκτες.Ο καλός manager λοιπόν σήμερα, είναι αυτός που δύναται να κάνει ικανό και να προωθήσει, έναν αρχικώς κακό και ανίκανο υπάλληλο, ενώ παράλληλα, προκειμένου να το πετύχει αυτό, θα πρέπει να μπορεί αυτόν που αρχικώς ήταν πραγματικά ικανός, να τον βάλει στο περιθώριο ώστε σταδιακά αυτός να μεταλλαχθεί σε έναν πραγματικά κακό και ανίκανο υπάλληλο. Δεν θέλω να γενικεύσω λέγοντας ότι αυτό συμβαίνει πάντα , αλλά αυτό θα πρέπει πάντα, αν χρειαστεί, να μπορεί να γίνει.
Σημείωση: Το μήνυμα αυτό γράφτηκε 8 χρόνια πριν. Ο συντάκτης του πιθανόν να έχει αλλάξει απόψεις έκτοτε.